Pourquoi avoir créé des formations spécifiques au foyer de l’enfance ?

Le foyer départemental de l’enfance (FDE) a une place unique dans le dispositif de protection de l’enfant.

Le FDE doit accueillir tous les enfants confiés. Il ne peut pas refuser l’accueil d’un enfant placé. C’est une obligation légale et une lourde responsabilité juridique.
Quel que soit les difficultés rencontrées par les enfants, quel que soit son parcours de vie, les éducateurs doivent répondre présent. Ils doivent accompagner et orienter l’Enfant. De fait, les éducateurs se trouvent confrontés à des situations hors normes.
L’accueil devrait durer le temps strictement nécessaire à l’urgence et à l’orientation. Mais dans les faits, l’accueil dure parfois de nombreuses années car l’orientaion n’est pas aisée. Des places d’accueil insuffisamment nombreuses et ne correspondant pas toujours à l’évolution des besoins fondamentaux des enfants.

Ces constats génèrent un sentiment d’impuissance pour les équipes éducatives. L’usure professionnelle est réelle, les risques psychosociaux sont connus. Forcé de constater que souvent 20% des enfants concentrent 80% du temps éducatif. Le risque juridique est réel.

Travailler au sein d’un FDE, c’est avant tout mettre du sens à son travail. Notre action est nécessaire parfois vitale.

Ces formations ont vocation « à colmater des brèches » que représente ce dernier rempart qu’est le FDE.
Ces formations prennent soin des salariés.

Depuis 10 ans, nous formons dans le secteur du médico-social et sommes en capacité d’assurer quasiment toutes les formations dont vous auriez besoin.

Nous vous présentons uniquement les formations actuelles et récurrentes.

Mais aussi, bien d’autres formations :

• Comment conduire une réunion de façon augmentée ?
• Comment « manager » un entretien de façon agile (la dimension famille) – idéal pour les visites médiatisées ?
• Comment intégrer les différences culturelles comme une opportunité éducative
• L’art de la prise de parole pour convaincre (formation inclure un coach vocal)…

Notre secret…nous travaillons avec plus de 80 formateurs actuellement en poste qui permet d’avoir des enraciné dans votre réalité professionnelle

⭐Formation signature⭐

2 à 6 jours    🧠Inclut l’utilisation d’IA   1 200€ TTC/jour hors frais

Bienfaits de la formation

Les professionnels sont transformés et boostés ; Ils sont sécurisés en termes de responsabilités ; les préconisations des rapports sont ajustées et plus précises ; Ils gagnent en confiance et en qualité d’accompagnement ; les écrits sont de meilleure qualité et rédigés plus rapidement. Les écrits sont performants ce qui participe à compenser le manque de personnel éducatif.

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Les avis sur la formation

2 à 5 jours    1 200€ TTC/jour hors frais

Bienfaits de la formation :

Le déroulé de la formation :

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Les avis sur la formation

2 à 3 ans | 3 heures/mois 

Bienfaits de la formation :

Prendre du recul sur sa pratique professionnelle, s’adapter aux changements, prévenir les risques psycho–sociaux, favorise le bien être au travail.

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Les avis sur la formation

2 à 4 jours   1 200€ TTC/jour hors frais

Bienfaits de la formation :

Cette formation se concentre sur les compétences essentielles nécessaires pour gérer des entretiens complexes avec des usagers en proie à la colère, aux crises, à l’agressivité et aux violences. Les participants apprendront à aborder ces situations avec empathie, tout en maintenant un environnement sécurisé pour tous. Grâce à des méthodes éprouvées, ils acquerront les compétences nécessaires pour désamorcer les tensions, apaiser les situations tendues et guider l’usager. Cette formation est destinée aux professionnels des services sociaux, de la santé et de l’éducation, leur offrant des outils pratiques pour améliorer leur intervention et soutenir efficacement ceux en souffrance.

Elle permet de comprendre la souffrance de l’enfant confié ou du parents dont l’enfant est confié pour mieux gérer l’agressivité voire la violence ; savoir prévenir « l’incident », savoir gérer en toutes circonstances.

Le déroulé de la formation :

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Les avis sur la formation

2 à 4 jours   1 200€ TTC/jour hors frais

Bienfaits de la formation :

Cette formation est dédiée à l’art délicat de recueillir la parole de l’enfant et de l’adolescent, mettant en lumière l’importance de donner aux
enfants une voix dans les situations qui les concernent. Les participants apprendront des techniques efficaces pour écouter, comprendre et interagir avec les enfants, favorisant ainsi l’expression de leurs besoins, émotions et préoccupations. L’objectif est de former des professionnels à créer un environnement de confiance où les enfants se sentent en sécurité pour s’exprimer. Cette formation est
essentielle pour ceux qui travaillent dans les domaines de l’éducation, de la santé et du social, afin de mieux répondre aux besoins des enfants et d’améliorer la qualité des services qui leur sont offerts.

Cette formation permet de comprendre la psychologie de l’enfant et de l’adolescent; d’intégrer des techniques innovantes notamment celles de la police aux familles

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Les avis sur la formation

2 à 4 jours  1 200€ TTC/jour hors frais

Bienfaits de la formation :

Dans un contexte de sous effectifs, de charge de travail grandissante et de « volatilité » des professionnels, le management doit s’adapter en étant bienveillant et responsabilisant, on doit prendre soin des salarié , les faire gagner en efficacité.

Le management repose sur la capacité de faire adhérer ou coconstruire sa vision (son ambition pour le service), sa capacité à transmettre un savoir-faire pour « faire grandir » ces collaborateurs ; donner envie sans avoir besoin de s’imposer ; fait passer un gestionnaire de service en pilote de son activité, développer son leadership…

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